Comment réduire nos conflits ?

Nos conflits sont internes, avec nous-même, et externes, avec les autres.

Nos conflits externes ont trois causes principales

1. Concurrence pour des ressources rares, sexe et nourriture, et leur substitut, le pouvoir.
2. Inégalités par différences d'intelligences.
3. Distorsion de communication par langage faible

Nos conflits de base, séparation de désir, génèrent nos émotions de base, d'abord négatives, peur, colère, tristesse, dégout, surprise et puis positives à leur résolution, la joie.

Nous diminuons nos conflits externes par les techniques d'organisation des ressources, des intelligences et de la communication entre elles, ce qui est un des sujets de ce blog.

Nos conflits internes ont trois causes principales, la concurrence de nos objectifs, l'inégalité de nos intelligences et la distorsions de notre vision du monde. Le conflit est entre nos règles internes de traitement de l'information, par exemple entre instinct, émotion et raison, par exemple entre plaisir a court terme et bénéfice à long-terme...

Nous diminuons nos conflits internes par connaissance d'abord puis par arbitrage entre ces règles, ce qui est un des sujets de ce blog.